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牢记新嘱托 增创新优势 再上新台阶丨泰宁:深化“产才融合”机制 拓展“招商+引智”方式
2021-08-09 11:24:04    来源:金湖先锋   编辑:方玲   责任编辑:杨阳  

泰宁县扎实开展“大招商招好商”工作,注重招商与招才、引资与引智相结合,在招商安商过程中积极对接高校高层次人才,深化产学研合作,在竹木制品产业发展中探索招商引资与招才引智互促共赢的路子。

立足资源大招商

泰宁县森林覆盖率接近80%,全县活立木蓄积量638.2万立方米,毛竹林面积29.04万亩,林业资源丰富,被“中国特产之乡”组委会命名为“中国毛竹之乡”。我们立足资源比较优势,积极向外宣传推介,坚持把招商引资作为“一把手”工程,建立健全县领导挂钩服务、“百名干部帮百企”等机制。目前,已累计引进竹木制品规上企业34家,拥有圣和家居、宝龙环球、竹圣日用品、政泰工贸等骨干企业,2021年上半年竹木产业产值27.02亿元,较去年同期增长43.78%。

县委书记张昌平在圣和家居调研

县委副书记、代县长王怀斌在天笙竹木调研

立足行业引大智

坚持“专业对口、按需引进”原则,以竹木制品企业生产经营过程中出现的实际困难为导向,注重在项目合作中吸纳人才,在招徕人才中挖掘项目,并深化校企合作,有效推动产学研协同创新发展。比如,帮助引导泰宁竹圣日用品有限公司积极利用上海进博会、福建民营企业发展大会等平台,与绿丞实业(上海)股份有限公司等科技成果转化型企业签约合作,协助企业精准对接上海交通大学赖奕坚博士等专家团队,研究竹木产业智能制造装备和综合自动化解决方案。

△上海进博会签约现场

出台政策强保障

泰宁县在认真贯彻落实市委《进一步加快人才集聚若干措施》及18个配套措施、《三明市特殊贡献人才奖励暂行办法》的基础上,先后出台《关于泰宁县周末动车引智工程的实施方案》《关于选派干部挂钩联系服务企业的通知》等政策,及时兑现人才待遇,落实好人才公寓、公租房、周转房、安家补助等人才住房保障政策。对于引进的高级人才,与用人单位签订3年以上工作合同的,给予发放住房补贴;帮助解决子女就学、医疗卫生等方面问题,营造栓心留人的聚才环境。今年以来,已兑现发放“周末动车引智工程”29个项目补助经费8.7万元,发放紧缺急需人才一次性安家补助60万元,建成并投入使用44套人才公寓。

△赖奕坚博士团队研发竹木加工创新设备

△市委组织部副部长许家源和县委常委、组织部部长方鹏在竹木制品企业调研人才工作

搭建平台促提升

下一步,泰宁县将积极推进竹产业链孵化器、竹木制品文创中心、行业科技人才培训中心等平台建设,以人才动力推动相关产业转型升级。同时,持续完善人才政策,加大人才激励保障,健全“以产引才、以才促产”体制机制,努力培育引进更多高层次人才、产业领军团队,加速实现人才集聚和产业发展同频共振、互促共进。

审核:肖剑光

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